Dos de cada tres empresas en España incumplen las normativas de igualdad. Pese a que la ley explicita que toda compañía con 50 empleados o más en plantilla debe tener un plan de igualdad debidamente registrado ante la autoridad laboral, solo el 33% de dichas sociedades cumple formalmente con dicho requisito. El Ministerio de Trabajo tiene constancia de un total de 10.600 pliegos cursados y aceptados, según datos facilitados por dicho departamento a preguntas de EL PERIÓDICO, frente a un universo de 31.646 compañías, según las estadísticas de sociedades inscritas en la Seguridad Social.
Fraude masivo
Dos de cada tres empresas en España incumplen las normativas de igualdad
Las sanciones por carecer de un plan de igualdad oscilan desde los 751 euros hasta los 225.000 euros
Una trabajadora en una oficina.
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