El Tribunal Supremo ha dictado sentencia y ha tumbado la doctrina del 'prohibido despedir' que aprobó el Gobierno para limitar los ceses durante el primer estado de alarma. El alto tribunal aclara así su doctrina ante la proliferación de interpretaciones de una norma elaborada al calor del primer impacto del covid y que ya fue criticada judicialmente por su falta de claridad. Los magistrados de la sala cuarta han optado por la interpretación menos favorable para el trabajador y más permisiva con la empresa, para la que, de facto, han emitido un aval al despido a cambio de un pago indemnizatorio. No obstante y más allá del debate jurídico sobre quien tenía razón o no, ¿qué efectos tendrá esta sentencia para los trabajadores y empresas que se vieron involucrados en conflictos judiciales por el 'prohibido despedir'?