La crisis de Nissan sigue atascada en el Departament de Treball, Afers Socials i Famílies de la Generalitat. Tras una nueva reunión de mediación, la cuarta, entre la dirección de Nissan Motor Ibérica y los representantes de los trabajadores, las posturas siguen lejos de un acuerdo. Hoy se han vuelto a levantar las partes sin conseguir un entente.
La dirección de la compañía japonesa mantiene sobre la mesa su oferta de retrasar el cierre definitivo de las plantas de Zona Franca, Montcada i Reixac y de Sant Andreu de la Barca, hasta junio de 2021 (en lugar de hacerlo en diciembre de 2020) y no ejecutar despidos antes de fin de año, pero para ello piden que los empleados (en huelga desde mayo) regresen a la actividad tras el verano.
Nissan Motor Ibérica ha reiterado que "hasta la fecha no se ha confirmado opción viable alguna como alternativa de reindustrialización. A pesar de este escenario, la compañía sigue interesada en poner todos los medios para encontrar una solución de futuro".
En la reunión de mediación de hoy, la dirección ha buscado aportar un plan social, y para ello ha comunicado a la representación de los trabajadores "su intención de buscar términos de acuerdo con la elaboración de una propuesta conjunta para cada uno de los tres siguientes colectivos de empleados identificados según edad y antigüedad: nacidos antes de 31 de diciembre de 1966; nacidos entre enero de 1967 y diciembre de 1970, y el resto de empleados menores de 50 años".
Por su parte, los sindicatos siguen desoyendo la llamada al acuerdo propuesta por la empresa ya que entienden que sus derechos se ven coartados por la decisión de mantener el ERE. "Para poder entablar una negociación debe ser fuera del ERE. Ya no nos fiamos de Nissan", explican fuentes sindicales que buscan un diálogo "de igual a igual".
La próxima reunión se celebrará el próximo martes 28 de junio.